¿No sabes cómo decorar tu mesa para navidad? ¿Te complica poner muchos adornos? No te preocupes, puedes hacer los arreglos las cosas tú misma, es muy fácil. La idea es que la mesa quede cómoda por eso no tienes que llenarla de cosas, basta con pequeños detalles sobre los platos o sólo un gran adorno […]


(c) Decora Interiores

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¿No sabes cómo decorar tu mesa para navidad? ¿Te complica poner muchos adornos? No te preocupes, puedes hacer los arreglos las cosas tú misma, es muy fácil.

La idea es que la mesa quede cómoda por eso no tienes que llenarla de cosas, basta con pequeños detalles sobre los platos o sólo un gran adorno como centro de mesa, por ejemplo. Las mesas sencillas siempre se ven bien.

1. Bolas de navidad: Puedes usar las bolas del pino y poner tres grandes, o dos grandes y una pequeña, encima de los platos antes de servir la comida. Ojalá sean de diferentes colores.

2. Ramas de pino: Amarra al mango de los cubiertos ramas de pino de verdad con una cinta roja, delgada. Si tienes servilletas de género las puedes doblar y amarrar con estas cintas de pino.

3. Un color: Usa mantel de un color, sin diseño, y lo que pongas encima que sea de tonos contrastantes. Puedes usar los típicos de navidad y usar un mantel rojo y poner platos blancos, por ejemplo.

4. Cintas: Amarra cintas rojas y verdes a la parte de abajo de las copas. Si quieres que no sea tan típico, amarra cintas de diferentes colores, texturas y diseños. Pon una bola dentro de la copa.

5. Centro de mesa: Haz uno sobre una plataforma de madera, puede ser una frutera, y le pones frutas, ramas de pino de verdad, frutos secos y piñas de pino. Si quieres les puedes poner también velas redondas pequeñas al rededor.

6. Vidrio: Otra idea de centro de mesa es usar un recipiente de vidrio con bordes, puede ser una fuente de ensalada, y lo llenas con las bolas que usas para adornar el pino. Usa pelotas de diferentes tamaños y colores y hartas paras que se forme una pirámide.

7. Velas: Si es una mesa larga, pon candelabros en los extremos con velas largas, trata que no sean muchas para que no se vea recargado. Si el lugar donde se pone la vela es suficientemente grande, puedes poner bolas en vez de velas.

¡Manda tus ideas para adornar la mesa!

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Sobre el autor

Es periodista PUC y fotógrafa amateur. Amante del cine, series de TV, libros, diseño, música y fútbol. Viaja cuando puede y camina a todas partes, para ser un auto menos en la ciudad. Es una provinciana seguidora de VeoVerde, LUPA y Ferplei. En Twitter es @conicarmi.

Hace años que se viene hablando de las grandes empresas transnacionales que subcontratan fábricas en países con gran riesgo social ya que de esta manera abaratan costos. El grave problema es que las segundas también tienen el mismo objetivo y para esto tienen paupérrimas condiciones laborales, sus trabajadores a diario se encuentran sometidos a tratos esclavizantes e incluso emplean a niños y los explotan. De acuerdo a la cifra entregada por Organización Internacional del Trabajo (OIT), en el mundo hay más de 168 millones de niños trabajando, especialmente en la industria de la moda.

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Sin embargo, existe una organización sin fines neozelandesa llamada "Child Labor Free" que nació con el objetivo de crear una etiqueta ética la cual acredite que las empresas que la usen no están relacionadas al trabajo infantil en ninguno de los procesos de producción de sus productos. Claro que para esto, la empresa debe someterse a la auditoría independiente de la consultora Ernst & Young. Michelle Pratt es la directora general y fundadora de Child Labor Free y declara que el trabajo de protección a los niños en la industria de la moda se encuentra en paralelo al de los productos con etiqueta "cruelty free" en la fabricación de cosméticos.

libre-de-esclavitud-infantil

"Child Labor Free" cuenta con el apoyo de UNICEF y ya tiene un prototipo de la etiqueta que será presentada en la próxima semana de la moda de Nueva Zelanda.

Caso GAP y Victoria’s Secret

[caption id="attachment_523820" align="aligncenter" width="660"]Child Labor In China Niña China trabajando en el algodón.[/caption] Existen diversos casos al rededor del mundo. Un ejemplo es el de GAP que en 2007 se convirtió en un gran escándalo tras conocerse la investigación del Sunday Observer que reveló que la marca usaba niños para hacer camisetas para niños. ¿Irónico no? También muy conocida es la historia de lo ocurrido con Victoria’s Secret en 2008, la compañía de lencería más famosa del mundo lanzó una campaña publicitaria asegurando que el algodón usado estaba libre de pesticidas y provenía de tratos justos. El asunto es que un año después Bloomberg News publicó una historia que rompería el corazón de millones de fanáticos de Victoria’s Secret en todo el mundo. El medio especializado en economía, informó que en la recolección de este algodón se usaba a varios niños ya que sus manos eran más pequeñas y rápidas, mucho más eficientes para este trabajo. Además, hubo una historia que particularmente la mayoría recuerda y es la de una niña de 13 años que era obligada a trabajar por su padre adoptivo. Ella debía hacer los surcos donde luego se plantaba el algodón y además estaba en pésimas condiciones alimenticias.

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Sin embargo, existe una organización sin fines neozelandesa llamada "Child Labor Free" que nació con el objetivo de crear una etiqueta ética la cual acredite que las empresas que la usen no están relacionadas al trabajo infantil en ninguno de los procesos de producción de sus productos. Claro que para esto, la empresa debe someterse a la auditoría independiente de la consultora Ernst & Young. Michelle Pratt es la directora general y fundadora de Child Labor Free y declara que el trabajo de protección a los niños en la industria de la moda se encuentra en paralelo al de los productos con etiqueta "cruelty free" en la fabricación de cosméticos.

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Hace años que se viene hablando de las grandes empresas transnacionales que subcontratan fábricas en países con gran riesgo social ya que de esta manera abaratan costos. El grave problema es que las segundas también tienen el mismo objetivo y para esto tienen paupérrimas condiciones laborales, sus trabajadores a diario se encuentran sometidos a tratos esclavizantes e incluso emplean a niños y los explotan. De acuerdo a la cifra entregada por Organización Internacional del Trabajo (OIT), en el mundo hay más de 168 millones de niños trabajando, especialmente en la industria de la moda.

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