Kanye West ya está reconsiderando su noviazgo con Kim Kardashian


Típico. Durante los primeros meses de noviazgo todo es miel sobre hojuelas y él hasta se da el lujo de decirle a todo el mundo que eres la mujer de su vida y que quiere que seas la madre de sus hijos. Pero apenas se pone ruda la cosa, parece que todo se le olvida.

Esto pasa tan seguido que ya muy pocas se sorprenden, pero seguro que Kim Kardashian no se lo esperaba para nada. Y es que después de varios meses de una intensa relación, su novio y rapero Kanye West declaró que ya no está tan seguro de querer seguir su relación con la empresaria porque “cada vez se parece más a su madre”, a quien casualmente no soporta.

Todo esto se lo dijo una fuente cercana al cantante a Europa Press. Según él, Kim cada vez se vuelve más mandona y posesiva, lo que hace que Kanye se sienta agobiado todo el tiempo.

“Kim puede ser mandona y le gusta tener el control, salirse con la suya, al igual que su madre. Cuando empezaron a salir, Kanye adoraba la forma en la que Kim se mostraba firme y ambiciosa. Pero ahora esto se está desvaneciendo. Ella está pendiente de él en todo momento y no consigue relajarse nunca”, dijo.

Y es que aparentemente quien lleva los pantalones en la relación es Kim, quien apenas el día de ayer publicó una foto donde se probaba un vestido de novia que levantó especulaciones entre los seguidores de ambos.

Qué duro debe ser enterarte por otra parte que tu pareja ya no se siente bien contigo; sobre todo porque “te pareces a tu madre”. Claro, este caso es mainstream pues ambos son magnates de la industria de la música y el entretenimiento, pero este mismo tipo de situaciones ocurren tanto ahí como en la relación más común.

Creo que si mi pareja me dijera que soy “igualita a mi madre” de una manera despectiva, yo sería la primera en ponerle el alto a la relación. Sí, está bien eso de no ser fan de la suegra, pero que considere intolerable parecerse a ella me parece bastante insultante.

¿Alguna vez te han dicho o has dicho algo así? 

 

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Sobre el autor

Fan de Hello Kitty y las películas de terror. Cambia de color de cabello como de opinión, baila descalza y no cuenta las calorías de los chocolates. En twitter es @leureena y escribe desde México.

Hace años que se viene hablando de las grandes empresas transnacionales que subcontratan fábricas en países con gran riesgo social ya que de esta manera abaratan costos. El grave problema es que las segundas también tienen el mismo objetivo y para esto tienen paupérrimas condiciones laborales, sus trabajadores a diario se encuentran sometidos a tratos esclavizantes e incluso emplean a niños y los explotan. De acuerdo a la cifra entregada por Organización Internacional del Trabajo (OIT), en el mundo hay más de 168 millones de niños trabajando, especialmente en la industria de la moda.

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Sin embargo, existe una organización sin fines neozelandesa llamada "Child Labor Free" que nació con el objetivo de crear una etiqueta ética la cual acredite que las empresas que la usen no están relacionadas al trabajo infantil en ninguno de los procesos de producción de sus productos. Claro que para esto, la empresa debe someterse a la auditoría independiente de la consultora Ernst & Young. Michelle Pratt es la directora general y fundadora de Child Labor Free y declara que el trabajo de protección a los niños en la industria de la moda se encuentra en paralelo al de los productos con etiqueta "cruelty free" en la fabricación de cosméticos.

libre-de-esclavitud-infantil

"Child Labor Free" cuenta con el apoyo de UNICEF y ya tiene un prototipo de la etiqueta que será presentada en la próxima semana de la moda de Nueva Zelanda.

Caso GAP y Victoria’s Secret

[caption id="attachment_523820" align="aligncenter" width="660"]Child Labor In China Niña China trabajando en el algodón.[/caption] Existen diversos casos al rededor del mundo. Un ejemplo es el de GAP que en 2007 se convirtió en un gran escándalo tras conocerse la investigación del Sunday Observer que reveló que la marca usaba niños para hacer camisetas para niños. ¿Irónico no? También muy conocida es la historia de lo ocurrido con Victoria’s Secret en 2008, la compañía de lencería más famosa del mundo lanzó una campaña publicitaria asegurando que el algodón usado estaba libre de pesticidas y provenía de tratos justos. El asunto es que un año después Bloomberg News publicó una historia que rompería el corazón de millones de fanáticos de Victoria’s Secret en todo el mundo. El medio especializado en economía, informó que en la recolección de este algodón se usaba a varios niños ya que sus manos eran más pequeñas y rápidas, mucho más eficientes para este trabajo. Además, hubo una historia que particularmente la mayoría recuerda y es la de una niña de 13 años que era obligada a trabajar por su padre adoptivo. Ella debía hacer los surcos donde luego se plantaba el algodón y además estaba en pésimas condiciones alimenticias.

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Sin embargo, existe una organización sin fines neozelandesa llamada "Child Labor Free" que nació con el objetivo de crear una etiqueta ética la cual acredite que las empresas que la usen no están relacionadas al trabajo infantil en ninguno de los procesos de producción de sus productos. Claro que para esto, la empresa debe someterse a la auditoría independiente de la consultora Ernst & Young. Michelle Pratt es la directora general y fundadora de Child Labor Free y declara que el trabajo de protección a los niños en la industria de la moda se encuentra en paralelo al de los productos con etiqueta "cruelty free" en la fabricación de cosméticos.

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